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Vantagens das Entrevistas Concedidas Ao Vivo

Pra Cego Ver Regina veste um casaco branco, camisa azul escuro e brincos de pérolas Vantagens das Entrevistas Concedidas Ao Vivo

Publicado: 23-02-17
Foto: Edi Sousa e Nalva Lima Studio Artes
Colunista: Regina Ramalho, fundadora do Notícia Pró Trabalho, jornalista, jurista, cerimonialista e gestora especializada em comunicação, estratégica e construção de imagens. Consultora comportamental, facilitadora organizacional e VP (Vendedora Profissional), título mais recente, mas do qual muito me orgulho, pois ajudou a manter Notícia Pró Trabalho no ar.

 Como já havia escrito em um artigo anterior, tanto as entrevistas ao vivo como as gravadas trazem vantagens e desvantagens.

O que vai determinar o resultado final é o fato do entrevistado ou repórter estarem ou não preparados, dominar ou não o assunto que será tratado.

Hoje, vamos falar sobre algumas das vantagens de participar de entrevistas ao vivo.

Uma das principais vantagens de fazer ao vivo é exatamente o nosso subconsciente, isso mesmo, nos programas gravados o cérebro tende a nos fazer errar e às vezes numa espécie de auto
sabotagem.

Em 19 anos de profissão que completo em abril, atendendo pessoalmente de três a seis colegas repórteres por semana, foi possível presenciar essa auto sabotagem até mesmo em repórteres experientes.

No ao vivo era tudo ok de primeira, já nos boletins gravados, as vezes a gravação com 3 minutos se estendia para ‘pasmem’ até 30min de produção, em razão dos erros, com direito a pausa para beber água e tudo.

Posso afirmar que as chances de você, mesmo com pouca experiência,se sair melhor em uma entrevista ao vivo aumenta para 99%.
Por isso a primeira dica é organizar as informações.

A segunda dica, tê-las sempre à mão e estudadas.

Uma dúvida frequente por parte dos assessorados é: Pode ter papéis nas mãos?

Sim, pode. Mas o recomendado é que tenha no máximo uma ficha do tamanho de um cartão postal e com os números em letras ‘garrafais’.

Em todas as áreas ou campos de atuação, existem profissionais e outros nem tanto. Uma técnica muito utilizada, por profissionais sem ética e pressionados por editores é a de tentar colocar afirmações não condizentes na boca do entrevistado, confundindo com as perguntas ou colocações.

Vamos supor que a repórter Regina cometesse um erro no entendimento da afirmação ou tivesse tentando dar outro tom a resposta da entrevista. De maneira educada, quando o microfone ou a palavra volta para o entrevistado o mesmo dever ser “educado”, mas enfático: Não! Regina. Na verdade é isso ou aquilo.

A última dica é perguntar ao entrevistador quanto tempo tem para falar. Em média para os grandes veículos éde 1 à 3 min. Então treine o conteúdo que deseja informar de modo a ser apresentado em 1, 2 e por fim 3 min. Pode treinar sozinho ou na companhia de um assessor.
Aos poucos a técnica servirá também para te auxiliar na transmissão da informação em reuniões de negócios e vendas.

Vamos parando por aqui, porque só sobre esse tema “ao vivo”, já daria para escrever um livro. Por isso, voltamos a falar sobre ele em outra oportunidade.


Até breve!